”Du ska orka vara lärare 100 procent plus ytterligare procent utöver det som förstelärare. Det är därför man får statlig kompensation på 5000 kronor i månaden”.
Detta är Anna Vedins ord om vad försteläraruppdraget innebär. Vedin menar alltså att om du tar på dig uppdrag som förstelärare och dessutom får 5000 kronor mer i månaden så förväntas du arbeta med uppdraget utanför de ordinarie läraruppdraget, att de 5000 kronorna är en löneökning för att du ska arbeta mer än 100 procent.
Om det är såhär Kungälvs kommun ser på uppdraget så hoppas jag att INGEN lärare tackar ja till erbjudande om en förstelärartjänst. Jag hoppas även att alla de lärare som i dagarna ska tacka ja till en omplacering tackar nej. Det sätt som Kungälvs kommun nu väljer att göra om bland försteläraruppdragen är förnedrande och ovärdigt. Men hävdar att det finns arbetsbrist för tjänsten förstelärare och säger alltså upp ALLA, för att sedan skapa tidsbegränsade uppdrag.
Visst är det en god ide att göra tjänsterna tidsbegränsade, men det kan man göra på ett smidigare och mer värdigt sätt, till exempel när förstelärare väljer att avsluta sin tjänst så görs denna om till en tidsbegränsad istället. Det hade varit ett värdigt sätt att göra om på!
Kanske är det så att Anna Vedin behöver läsa på om förstelärare eller så är det så man ser på uppdraget – ett uppdrag som ligger utanför det ordinarie läraruppdraget på 100 procent.
Lärare i Kungälvs kommun
